Je suis Marianne MONNOT,
Consultante en bilans de compétences
J’accompagne les personnes qui ressentent le besoin de faire le point sur leur parcours, de retrouver du sens dans leur travail ou d’envisager un changement.
Parce que chaque situation est unique, je propose également des accompagnements adaptés :
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aux personnes de 50 ans et plus
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aux personnes traversant une période de mal-être au travail ou d’épuisement professionnel
Mon accompagnement vous permet d’avancer à votre rythme, dans un cadre bienveillant, pour construire un projet professionnel plus aligné avec vos besoins.
Mon histoire
Parfois, il faut traverser une épreuve pour trouver sa véritable voie...
Après un burnout et un long chemin de reconstruction, j’ai choisi de mettre mon expérience et mes compétences au service de celles et ceux qui souhaitent redonner du sens à leur vie professionnelle.
Pendant plusieurs années, j’ai évolué dans le domaine des ressources humaines en tant que Responsable du recrutement et de la formation professionnelle.
Très tôt, j’ai été animée par une conviction profonde : le travail doit avoir du sens et permettre à chacun de trouver sa place.
Mon propre parcours professionnel m’a aussi confrontée à une réalité que beaucoup de personnes vivent encore aujourd’hui : le mal être et le burnout au travail.
Cet épuisement professionnel a été une épreuve marquante dans ma vie. Il m’a fallu près de trois années pour me reconstruire, comprendre ce qui m’était arrivé et retrouver un équilibre.
Cette période a profondément transformé mon regard sur le travail et sur l’accompagnement des personnes. Elle m’a permis de mieux comprendre les questionnements liés à la perte de sens au travail, à la reconversion professionnelle et au besoin de redonner une direction à sa vie.
C’est naturellement que je me suis tournée vers l’accompagnement et le bilan de compétences, afin d’aider les personnes à faire le point sur leur parcours, leurs talents et leurs aspirations.
